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Staff Augmentation IT

Expertise technique certifiée à Madagascar

Staff Augmentation IT - ITCONSULT

Description

Intégrez des développeurs et techniciens francophones directement dans votre équipe, sans les coûts ni les délais d'un recrutement local. Vous validez vous-même les profils présélectionnés après un entretien technique, et le remplacement est possible sans frais si l'intégration ne convient pas. Basés à Madagascar (UTC+3), nos experts travaillent en quasi-simultané avec la Suisse et la France, à 1-2 heures de décalage seulement, ce qui facilite les points quotidiens et la réactivité au sein de vos rituels agiles habituels.

Notre méthode

Comment nous intervenons, étape par étape

01

Cadrage du besoin

Définition précise des critères techniques et humains recherchés.

02

Présélection des profils

Plusieurs candidats présentés avec CV et entretien technique.

03

Intégration à l'équipe

Mêmes outils, mêmes rituels agiles, reporting direct à votre pilote.

04

Suivi & ajustement

Remplacement sans frais si besoin, montée en compétence continue.

Questions fréquentes

Tout ce que vous devez savoir sur cette expertise

Nous sélectionnons des développeurs et techniciens francophones selon vos critères techniques, puis les intégrons directement dans votre équipe existante : mêmes outils, mêmes rituels agiles, reporting direct à votre chef de projet, sans intermédiaire supplémentaire.

En staff augmentation, le profil travaille sous votre pilotage direct comme un membre de votre équipe. En sous-traitance classique, c'est le prestataire qui pilote la réalisation d'un livrable défini. La staff augmentation offre plus de flexibilité et de contrôle au quotidien.

Oui. Nous vous présentons plusieurs candidats présélectionnés avec CV et entretien technique, et vous validez le profil final avant intégration. Un remplacement est possible sans frais si le profil ne correspond pas après la période d'essai.

Madagascar est en UTC+3, soit seulement 1 à 2 heures d'écart avec la France et la Suisse selon la saison. Vos équipes travaillent donc en quasi-simultané, ce qui facilite grandement les points quotidiens et la réactivité.

Nous recommandons un engagement minimal de 3 mois pour permettre une montée en compétence efficace sur votre contexte projet, mais des missions plus courtes sont possibles pour des renforts ponctuels lors de pics de charge.

Fiche Technique

Intégration

Directe dans votre équipe

Décalage horaire

1-2 Heures

Engagement

Dès 3 Mois

Étude de projet